Wat krijg je als je 150 gemotiveerde werkzoekenden, 21 geëngageerde werkgevers en een sterk netwerk van partners samenbrengt?
Een jobbeurs waar échte gesprekken ontstaan en waar de outcome in veel gevallen een rechtstreekse stap naar tewerkstelling is.
Tijdens ‘Werk(t) Zo?!’ op de Corda Campus brachten we werkgevers en kandidaten samen rond één duidelijke ambitie: meer kansen op duurzame en inclusieve tewerkstelling.
Werkzoekenden konden rechtstreeks in gesprek gaan met organisaties uit verschillende sectoren.
Werkgevers ontdekten talenten die ze misschien anders nooit ontmoet zouden hebben.
Wat deze jobbeurs bijzonder maakt, is de begeleiding rond de match:
kandidaten komen vaak samen met hun coach, waardoor werkgevers meteen zicht krijgen op mogelijke ondersteuning op de werkvloer om de juiste klik te verzekeren. Zo maken we de stap naar werk realistisch, duurzaam en haalbaar voor beide partijen. Deze jobbeurs werd georganiseerd door de Sherpa-alliantie: Alternatief, Arbeidskansen, BLM Genk en IN-Z Ondernemen. Deze partners staan ook voor het grootste deel van Limburg in voor de basisdienstverlening in opdracht van VDAB aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt die een grote tot zeer grote begeleidingsnood ervaren.
Dank aan alle werkgevers, partners, werkzoekenden en coaches die er mee een warme en inspirerende namiddag van maakten.
